日照師范學校九屆一次教職工暨十屆一次

工會會員代表大會籌備工作方案

我校第八屆教職工暨第九屆工會會員代表大會召開已滿四年，按照《中國工會章程》、《工會基層組織選舉工作暫行條例》和《學校教職工代表大會規(guī)定》，經(jīng)學校黨委同意，決定于2020年10月召開日照師范學校第九屆教職工暨第十屆工會會員代表大會，予以換屆。工作方案如下：

一、指導思想

在學校黨委和上級工會領導下，堅持以習近平新時代中國 特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、 三中、四中全會精神，根據(jù)《中國工會章程》、《工會基層組織選舉工作暫行條例》和《學校教職工代表大會規(guī)定》等要求，認真組織好我校教職工代表大會以及工會換屆選舉工作，切實加強我校工會組織民主化建設和工會干部隊伍建設，努力使我校工會建設成為校黨委聯(lián)系廣大教職工的橋梁和紐帶，成為組織健全、維權到位、工作活躍、職工信賴的“教工之家”。

二、工作機構

在上級工會和學校黨組織的領導和指導下，成立日照師范學校第九屆教職工暨第十屆工會代表大會工作領導小組和工作小組，負責領導組織實施教職工代表大會以及工會換屆選舉工作。

　　領導小組名單

　　組長：劉偉

組員：孫長國 許家凱 馬寶成

工作小組名單

　　組長：孫長國

　　組員：肖光娟 范豐臻 潘玉菊 秦泗華 徐慶聯(lián) 李文靖 陳麗 趙志敏 卜曉麗 孫淑玲 韓芳 于媛媛

三、新一屆工會委員會設置

(一)新一屆工會委員會設委員7人。其中主席1人，副主席1人，組織委員1人，宣傳委員1人，生活委員1人，財經(jīng)委員1人，女工委員1人，文體委員1人（兼）。

(二)新一屆工會經(jīng)費審查委員會設委員5人，由新一屆工會委員會推薦產(chǎn)生。其中主任1人，主任人選由新一屆工會委員兼任，由經(jīng)費審查委員會推選產(chǎn)生。

(三)新一屆女工委員會擬定7人，其中主任1人，副主任1人，組織委員1人，宣傳委員1人，生活委員1人，維權委員1人，文體委員1人，由新一屆工會委員會推薦產(chǎn)生。

四、會議主題及任務

（一）會議主題

（二）會議任務

1.審議通過日照師范學校《學校工作報告》、《學校財務工作報告》和《第九屆工會委員會工作報告》。

2.審議通過《》、《》等制度或議題。

3.答復會員提案。

4.選舉產(chǎn)生日照師范學校第十屆工會委員會、經(jīng)費審查委員會和女職工委員會，直接選舉產(chǎn)生工會主席。

五、工作步驟和主要內(nèi)容

(一)準備工作階段

1．6月中旬，成立工作機構，制定工作方案。成立籌備工作領導小組和工作小組，經(jīng)校黨委同意后，報上級工會審批。

2．6月下旬，宣傳動員，統(tǒng)一認識。召開全體會員大會，組織學習《中國工會章程》、《工會基層組織選舉工作暫行條例》以及市、教育總工會等有關文件，通報工會換屆選舉工作方案，并在學校公告欄和校園網(wǎng)上公布工會委員會、經(jīng)審委員會、女工委員會職數(shù)設置和任職資格條件，明確換屆選舉工作的各項安排和要求。向我校全體會員征集提案，為學校的發(fā)展獻計獻策。

3．9月上旬，材料起草工作。組織撰寫《學校工作報告》、《學校財務工作報告》、《工會工作報告》，回顧本屆工會工作，提出今后工作思路和工作重點，工作報告可以在會員大會前提交全體會員審議；準備選舉辦法、大會議程安排等其他材料。

(二)候選人推選階段

1．民主推薦：以工會小組為單位進行民主推薦，根據(jù)工會小組推薦情況匯總，確定初步候選人。在推薦時應適當考慮性別比例、黨員和非黨員比例。

     2．綜合考察

(1)由學校黨委和工會委員會組成綜合考察小組對初步候選人進行綜合考察，聽取教職工意見，考察現(xiàn)實表現(xiàn)。

(2)根據(jù)考察結果，按照擬定人數(shù)10%的差額比例提名候選人預備人選建議名單。

(3)報上級工會審批。

(4)在學校公告欄或校園網(wǎng)上對候選人初步人選進行公示，公示時間5個工作日。通過公示的候選人作為新一屆工會主席、委員、經(jīng)審委員、女職工委員的正式候選人。

3．工會主席、委員、經(jīng)審委員、女職工委員的任職條件

（1）工會主席任職條件：

① 熱心為全體教工服務。

② 為人正直、平等待人、辦事公道。

③ 敬業(yè)愛崗、工作業(yè)績突出。

④ 具有較強的大局觀念和組織協(xié)調能力。

⑤ 具有較高的學歷和職稱。

⑥ 重視團結、善于溝通、有親和力。

⑦ 具有良好的群眾基礎和一定的管理工作經(jīng)驗。

⑧ 在教育教學改革中具有一定的專業(yè)引領作用。

（2）工會委員任職條件

① 熱心為全體教工服務。

② 為人正直、平等待人、辦事公道。

③ 敬業(yè)愛崗，工作業(yè)績突出。

④ 具有較強的大局觀念和一定的組織協(xié)調能力。

（3）經(jīng)審委委員的任職條件

① 對工會財務和審計工作有一定了解。

② 其他條件與工會委員條件相同。

（4）女工委員的任職條件

① 熱心為全校女教工服務。

② 其他條件與工會委員②、③、④條件相同。

(三)選舉工作階段

1.2020年9月中旬，就換屆選舉有關事宜及時與學校黨委和上級有關部門領導進行溝通，達成一致意見。

2.2020年9月中旬，向上級工會提出換屆選舉工作申請。

3.2020年9月中旬，經(jīng)上級工會批準后，向全體教工公布實施方案，工會小組組織進行工會委員、經(jīng)審委員和女工委員的提名推薦活動。

4.2020年9月下旬，按照有關規(guī)定確定工會委員、經(jīng)審委員和女工委員候選人名單并進行公示。

（四）會議召開階段

1.2020年10月x日，召開全體會員大會，審議通過《學校工作報告》、《學校財務工作報告》和《第九屆工會委員會工作報告》，以及《》、《》等制度或議題；提案答復；按照有關規(guī)定選舉產(chǎn)生新一屆工會委員會、經(jīng)審委員會和女工委員會，按照有關規(guī)定直選產(chǎn)生新任工會主席。

2．2020年10月，向上級工會報告換屆選舉有關情況，報送相關書面材料。

                        中國教育工會日照師范委員會

                        2020年6月11日